Ben jij de Innovatie Manager die de bedrijfsvisie van beslist.nl kan omzetten naar concrete innovatieplannen en verbetervoorstellen? Ben je daarnaast een motiverend type? In deze functie zorg je samen met de experts voor een gevulde innovatie roadmap. Binnen beslist.nl werken we met een duidelijke verander- en innovatieagenda waarbij grote veranderingen worden aangestuurd middels Portfoliomanagement. Per strategisch kanaal hebben we een innovatiebacklog en zijn er veranderingen noodzakelijk om het operationeel van A naar B te krijgen. Binnen de afdeling Innovation & Change werkt de Change Manager samen met de Innovation Manager. De Innovatie Manager is verantwoordelijk voor het vullen van de innovatie roadmap terwijl de Change Manager verantwoordelijk is voor de operationele veranderingen. 

Wie zijn wij? 

Beslist.nl is een high traffic online platform voor duizenden webshops. Als verlengstuk van de online marketing afdeling van de aangesloten webshops vergroot beslist.nl dagelijks de omzet, het marktaandeel en de klantenportfolio van haar klanten. Met een ambitieus team van circa 110 jonge en ervaren medewerkers werkt beslist.nl continue aan de verdere optimalisatie van beslist.nl. Alle beschikbare digital marketing kanalen worden ingezet om zoveel mogelijk shoppende consumenten te vinden, die wij matchen met het productaanbod van de bij beslist.nl aangesloten webshops. Als toonaangevend technologie bedrijf runnen wij een high traffic site met dagelijks circa 500.000 bezoekers. Elke dag werken onze mensen samen om de enorme hoeveelheden data te verwerken zodat de website altijd actueel is voor de consument.

Wat ga jij doen?
Als Innovatie Manager werk je binnen het conversie domein. Je werkt daarbij nauw samen met de experts en managers uit de business en de Change Manager. Daarnaast ben je in staat binnen de afdeling Change & Innovation collega's te helpen met overkoepelende vraagstukken. Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn: 

• Bedrijfsvisie omzetten naar concrete innovaties en verbetervoorstellen.
  
• Maken van de vertaalslag van innovaties naar een Proof of Concept om effect en haalbaarheid van innovaties te gaan meten.
• Opstellen van een roadmap binnen de conversie strategische lijn, inclusief een inschatting van business value.
• Voorstellen en begeleiden van innovaties die noodzakelijk zijn om business value op categorieniveau te realiseren.
• Visievorming binnen de conversie strategische lijn na afstemming met het leiderschapsteam en de experts uit de business.
• Begeleiden en toetsen van experts uit de business met betrekking tot het doorlopen van de innovatie funnel.
• Ondersteunen en uitvoeren van kwartaaldoelen en jaardoelen vanuit het Portfoliomanagement.

Wat verwachten wij van jou?

• Een afgeronde WO opleiding.
• Minimaal 10 jaar relevante ervaring.
• Je hebt inhoudelijke kennis en ervaring met CRO, online marketing en E-commerce.
• Je hebt brede E-commerce vakkennis en bent in staat creatieve ideeën aan te dragen.
  
• Je bent in staat data te analyseren en om te zetten in een advies.
• Je combineert denkkracht met een hands-on instelling.
• Je bent oplossingsgericht en een motivator.
  
• Je bent in staat om op verschillende niveaus te schakelen en het maximale uit elke meeting te halen.

Wat bieden wij?

Wij bieden goede voorwaarden om je in topvorm te krijgen en houden! Je wordt omringd door inspirerende professionals in een dynamische werkomgeving. Jij geniet van alle snelheid en wij bieden je alles wat je van een goede werkgever mag verwachten! Je raakt gegarandeerd niet uitgepraat over beslist.nl en dan laten we onze borrels en legendarische uitjes zelfs nog buiten beschouwing.

• Een uitdagende functie.
• Een baan bij het leukste bedrijf met informele sfeer.
• Invulling van de vacature op basis van een 32- of 40-urige werkweek.
• Een uitstekend salaris afhankelijk van kennis en ervaring. De range is 5.687,70 tot 7.643,80 euro bruto per maand.
  
• Voorwaardelijke winstdeling: 8,33% van het bruto jaarsalaris, welke maandelijks wordt uitgekeerd.
• We hebben daarentegen geen pensioen en geven medewerkers de vrijheid om dit zelf te regelen.
  
• Flexibele werktijden: mogelijkheid om te starten tussen 07:30 – 10:00 uur.
• De mogelijkheid om trainingen of cursussen te volgen met ons ruime opleidingsbudget.
• Dagelijks een gratis luxe lunch, vers fruit en lekkere bonenkoffie.
• Elke woensdag de mogelijkheid om mee te doen aan onze bootcamp!
• Diverse borrels, een voetbaltafel en tafeltennistafel.
• Jaarlijks personeelsfeest.